Procedura aperta ex Art. 60 D.Lgs. 50/2016, da aggiudicarsi con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa, ai sensi dell’ Art. 95 comma 2 D.Lgs. 50/2016, con applicazione delle riduzioni dei termini procedimentali per ragioni di urgenza di cui all’Art. 8 Comma 1 lett. C) del D.L. 76/2020 convertito con L. 120/2020 nonché ai sensi dell’Art. 51 Comma 1, lett. F) L. 108/2021, per l’affidamento in appalto del servizio di gestione dell’asilo nido comunale “Ambarabà’” per il periodo 01.01.2023 – 07.08.2026 (43 mesi) con eventuale rinnovo per anni 1 e proroga tecnica di mesi 6, Comune di Pegognaga (MN)

Procedura aperta ex Art. 60 D.Lgs. 50/2016, da aggiudicarsi con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa, ai sensi dell’ Art. 95 comma 2 D.Lgs. 50/2016, con applicazione delle riduzioni dei termini procedimentali per ragioni di urgenza di cui all’Art. 8 Comma 1 lett. C) del D.L. 76/2020 convertito con L. 120/2020 nonché ai sensi dell’Art. 51 Comma 1, lett. F) L. 108/2021, per l’affidamento in appalto del servizio di gestione dell’asilo nido comunale “Ambarabà” per il periodo 01.01.2023 – 07.08.2026 (43 mesi) con eventuale rinnovo per anni 1 e proroga tecnica di mesi 6, Comune di Pegognaga (MN)

• ID SINTEL: 160599056
• Valore economico: 905.370,00 €
• Stazione appaltante: Consorzio Oltrepò Mantovano – Centrale Unica di Committenza
• Ambito della procedura: Procedura per forniture/servizi
• Nome procedura: Procedura aperta ex Art. 60 D.Lgs. 50/2016, da aggiudicarsi con il criterio dell’offerta economicamente più vantaggiosa, ai sensi dell’ Art. 95 comma 2 D.Lgs. 50/2016, con applicazione delle riduzioni dei termini procedimentali per ragioni di urgenza di cui all’Art. 8 Comma 1 lett. C) del D.L. 76/2020 convertito con L. 120/2020 nonché ai sensi dell’Art. 51 Comma 1, lett. F) L. 108/2021, per l’affidamento in appalto del servizio di gestione dell’asilo nido comunale “Ambarabà” per il periodo 01.01.2023 – 07.08.2026 (43 mesi) con eventuale rinnovo per anni 1 e proroga tecnica di mesi 6, Comune di Pegognaga (MN)
• Categorie merceologiche: servizi di istruzione prescolastica.
• Tipo procedura: Procedura Aperta
• Data inizio ricezione offerte: 26/10/2022
• Stato procedura: Pubblicata
• Data fine ricezione offerte: ore 12:00 del 15/11/2022

Procedura pubblicata sul portale Sintel al seguente LINK »

Sezione commissioni di gara

Sezione Commissari di gara

» Determina nomina commissione | Determinazione n.200 del 02.12.2022

FAQ

DOMANDA

Si richiede chi sia l’attuale gestore

RISPOSTA

L’attuale gestore del servizio è Consorzio Cooperative Sociali Quarantacinque Soc. Coop. Sociale.

DOMANDA

Con la presente siamo a chiedere il numero di bambini iscritti secondo i tempi di presenza indicati nell’art 7 del CSA.

RISPOSTA

In riscontro al quesito formulato, si comunica che:
Iscritti e frequentanti ad oggi a.s. 2022/2023 n° 31
di cui
n. 22 tempo pieno
n. 3 tempo ridotto
n. 6 part time

I bambini sono suddivisi: n° 11 sezione piccoli e n° 19 sezione grandi.

DOMANDA

Con la presente siamo a chiedere se le sostituzioni del personale alle dipendenze del Comune spettano al gestore;
Qualora le sostituzioni del personale comunale spettino al gestore siamo a chiedere il monte ore di assenza sostituito per ciascuna maestranza nel biennio antecedente quello di pubblicazione della gara;
Si chiede se il personale comunale abbia una fascia oraria di preferenza per garantire la presenza sul servizio;
Si chiede se, in caso di dimissioni del personale comunale, la sostituzione sia in capo al gestore.

RISPOSTA

Le sostituzioni del personale competono al gestore.
Il personale del Comune si assenta principalmente nei giorni di chiusura del nido (vacanze di natale, Pasqua e mese di agosto) pertanto non sono necessarie sostituzioni.
Le sostituzioni, qualora necessarie per garantire il rapporto numerico, possono essere stimate in 10 giorni per ciascun operatore.
Il personale non ha fascia preferita. Per quest’anno educativo l’educatrice lavora su due turni di 6 ore (uno al mattino e uno al pomeriggio)
L’ausiliaria lavora per 7,12 ore con entrata alle 7,30.
In caso di dimissioni del personale saranno adottate le misure necessarie per garantire il servizio. Il personale no sarà in ogni caso assunto dal Comune.

DOMANDA

All’interno del Disciplinare di gara, a pag. 11 nella Tabella dei punteggi, alla voce A2 si indica “organizzazione della giornata educativa (…) la definizione delle attività deve essere descritta per gruppi di bambini tenendo conto dell’articolazione in 4 sezioni”.
Nello stesso Disciplinare, a pag. 12, all’interno delle ulteriori spiegazioni di supporto alle voci tabellari, il punto A2 reca la seguente dicitura: “organizzazione della giornata educativa (…) la definizione delle attività deve essere descritta per gruppi di bambini tenendo conto dell’articolazione in 2 sezioni.
Si chiede pertanto di dirimere in merito alla articolazione organizzativa se su 2 o 4 sezioni.

RISPOSTA

Si comunica che l’articolazione organizzativa corretta è quella riferita a 2 sezioni; pertanto, la dicitura “articolazione in 4 sezioni” contenuta nella Tabella punteggi offerta tecnica – criterio A2, pag. 11 del disciplinare di gara, deve considerarsi mero errore materiale. Ciò valga anche in riferimento alla medesima dicitura, di cui alla tabella a pag. 7 del bando di gara.

DOMANDA

Con la presente siamo a chiedere se attualmente sia attivo presso l’asilo nido il servizio di post nido fino alle 18 e il numero di bambini che ne usufruiscono;
siamo a chiedere il numero minimo di bambini necessario per attivare il servizio di post nido;
poichè le sostituzioni del personale comunale sono a carico del gestore si chiede se le ore sostituite vengano rimborsate come da costi orari indicati in offerta.

RISPOSTA

Il post scuola del nido fino alle 18,00 NON è attivo. Non è fissato un numero minimo di adesioni. L’amministrazione lo attiverà, previa valutazione, solo qualora vi sia un numero congruo di adesione (indicativamente pari ad 8 utenti).
Le ore di sostituzione del personale comunale saranno rimborsate.

DOMANDA

Si chiedono i seguenti chiarimenti:
– in riferimento alla Tabella dei criteri discrezionali e tabellari di valutazione dell’offerta tecnica a p. 11 del Disciplinare di gara, si chiede se l’allusione alle “4 sezioni” contenuta nel sub-criterio A2 costituisca refuso, vista anche la specifica nella pagina seguente (p. 12) che ne menziona invece soltanto 2.
– In riferimento alle modalità di applicazione della clausola sociale da dichiarare all’interno dell’Offerta Tecnica (cfr. p. 22 Disciplinare), si chiede se vada allegato progetto di assorbimento che non verrà conteggiato nelle 25 pagine complessive messe a disposizione per la redazione dell’Offerta o se la dichiarazione sia al contrario da menzionare/sviluppare all’interno della suddetta Offerta nei Criteri di valutazione relativi al Personale (p.e. sub-criterio B2 “Modalità di Selezione e Sostituzione del Personale”)

RISPOSTA

Con riferimento al primo quesito vedasi precedente faq pubblicata.
In relazione al secondo quesito si precisa che il Piano di Assorbimento atto ad illustrare le concrete modalità di applicazione della clausola sociale, con particolare riferimento al numero dei lavoratori coinvolti e alla relativa proposta contrattuale (inquadramento e trattamento economico) può essere contenuto in apposito allegato ovvero essere contenuto nell’ambito della relazione tecnica la quale tuttavia non deve superare il numero tassativo di pagine previste.
Si evidenzia che il piano di assorbimento del personale NON sarà in alcun modo oggetto di valutazione tecnica, ma sarà preso in considerazione solo nella fase esecutiva del contratto.

DOMANDA

Con la presente si chiede:
1. Se i costi orari indicati nella tabella “Elenco del personale in servizio” corrispondano al prezzo orario attualmente pagato dal Comune alla cooperativa;
2. Si chiedono chiarimenti in merito all’importo complessivo dell’appalto infatti, mentre nella tabella “QUADRO ECONOMICO” i 905.370,00 € comprendono il 5% di IVA, nel disciplinare (art.3) l’importo dell’appalto pari a 905.370,00 € è indicato IVA esclusa. Quale dei due dati deve essere preso in considerazione?

RISPOSTA

– ”L’elenco del personale in servizio” riporta i dati relativi ai costi del personale alle dipendenze dell’attuale appaltatore e che presta servizio.
L’attuale contratto d’appalto non prevede un corrispettivo sulla base di una tariffa oraria
– Si conferma l’importo a base di gara oltre iva.

DOMANDA

Si richiedono i seguenti chiarimenti con riferimento alla gara in oggetto:
1. Rif. Capitolato art. 4, Disciplinare, art.13: Ai fini del computo del valore dell’appalto sono considerati 32 bambini e 2 sezioni. Al punto a.2. della griglia di valutazione (pag. 11 Disciplinare) è richiesto di considerare 4 sezioni. Lo stesso disciplinare, a pag. 12, (sub criterio di valutazione a.2) chiede di considerare l’articolazione in 2 sezioni. L’offerta deve essere formulata considerando 2 o 4 sezioni?
2. Rif. Capitolato, artt. 1, 6, Regolamento Comunale Capitoli 2, 8: Il capitolato prevede che il servizio sia destinato a “minori in età compresa tra 3 mesi e 3 anni”. Il Regolamento Comunale prevede “tra sei mesi e tre anni di età” e specifica anche che “non sono ammesse deroghe al di sotto dei sei mesi di età”. Quale età minima deve considerare l’offerta?
3. Rif. Artt. 2, 12, 14, 29 Capitolato: La somministrazione degli alimenti rientra, secondo le previsioni di cui all’art. 2 del Capitolato, tra i compiti del gestore. Allo stesso modo, all’art. 12, si fa riferimento al personale addetto alla distribuzione dei pasti. All’art. 14 la distribuzione e la somministrazione dei pasti non rientrano nell’elenco delle funzioni né del personale educativo né di quello ausiliario. Si chiede conferma che la somministrazione e la distribuzione dei pasti ai bambini sia tra i compiti del gestore e non dell’affidatario del servizio ristorazione.
4. Rif. Regolamento, capitolo 10: Si chiede conferma che il servizio Centro Giochi non rientri nell’affidamento, pur essendo il nido la sede del servizio. Si chiede se il servizio sia gestito da personale comunale o esternalizzato; in quest’ultimo caso quale sia il gestore.
5. Rif. Disciplinare, art. 13, (pag. 11), art. 15.4 (pag. 22), Bando, art. 9, (pag.6): Il disciplinare e il bando, rispettivamente all’art. 13 e all’art.9 prescrivono l’utilizzo dell’interlinea 1,5. Il disciplinare, all’art. 15.4, invece, prescrive l’utilizzo dell’interlinea singola. Quale riferimento è quello corretto?
6. Rif. Disciplinare, art. 13, pagg. 11 e 14: Si chiede conferma che gli unici allegati “espressamente richiesti”, passibili di essere presentati unitamente all’offerta tecnica, siano quelli previsti al punto e.1, riferito alle proposte migliorative.

RISPOSTA

con riferimento ai quesiti posti, si precisa quanto segue:
1) come da precedente faq già evasa, si ribadisce l’articolazione in n. 2 sezioni;
2) l’offerta deve considerare come età minima quella prevista da regolamento: 6 (sei) mesi;
3) la somministrazione e la distribuzione dei pasti compete al personale ausiliario e al personale educativo;
4) il centro giochi per il corrente anno educativo non è attivo. Sono oggetto dell’appalto tutti i servizi indicati negli atti di gara;
5) l’interlinea deve essere 1,5 come indicato all’art. 9 del bando di gara;
6) come da precedente faq già evasa, ribadito il contenuto dell’art. 13 pagg. 11,14 del disciplinare di gara, anche il Piano di Assorbimento atto ad illustrare le concrete modalità di applicazione della clausola sociale, con particolare riferimento al numero dei lavoratori coinvolti e alla relativa proposta contrattuale (inquadramento e trattamento economico) può essere contenuto in apposito allegato ovvero essere contenuto nell’ambito della relazione tecnica la quale tuttavia non deve superare il numero tassativo di pagine previste.
Si evidenzia che il piano di assorbimento del personale NON sarà in alcun modo oggetto di valutazione tecnica, ma sarà preso in considerazione solo nella fase esecutiva del contratto.